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        《沒有任何借口》讀后感

        時間:2023-02-27 理論教育 版權(quán)反饋
        【摘要】:《沒有任何借口》一書,其核心是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。我覺得執(zhí)行與服從是行動的第一步,在工作中沒有任何借口的執(zhí)行與服從才能更好地完成工作中的任務(wù)。在工作中一旦做了什么決定,我們都要堅決地服從,沒有任何借口地去執(zhí)行這個決定,只有不找借口地服從并執(zhí)行,才是一個好員工的體現(xiàn)。
        《沒有任何借口》讀后感_西路心語

        《沒有任何借口》讀后感

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        在讀了《沒有任何借口》后,讓我自己覺得慚愧,無論是在工作中還是在生活中,曾為自己做不到和不想做的事找那么多的借口,這是對自己不負責(zé)的一個表現(xiàn),看完這本書后我對自己說不能再這樣下去了,自己要對他人負責(zé),更要對自己負責(zé)。

        《沒有任何借口》一書,其核心是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。正如《沒有任何借口》中所述,“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則,西點軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才,就在于它將“沒有任何借口”作為學(xué)生的行為準則,使西點軍校的學(xué)生在任何一個團體都表現(xiàn)出了良好的團體精神和合作能力。由于他們具有強烈的責(zé)任心、榮譽感和紀律意識,自信、誠實、主動、敬業(yè),從而成為可信賴和承擔(dān)責(zé)任的人。

        在工作中,我們要盡職盡責(zé)地對待工作中的每一件事情,哪怕是一件很小的事,不是自己份內(nèi)的事都要盡職盡責(zé)地認真做好,我們應(yīng)該自發(fā)主動地開展工作,把握時機,擁有完成任務(wù)的智慧和判斷力,因為我們要為自己的工作負責(zé),對自己的行為負責(zé)。只要是有責(zé)任意識的人,無論是在什么樣的職位上,什么樣的崗位上,都能自覺地意識到自己的責(zé)任所在,有了自覺的責(zé)任意識后,才會有效地、積極地完成工作中的任務(wù)。沒有責(zé)任意識和承擔(dān)不起責(zé)任的人,不可能會成為優(yōu)秀的員工。因為,責(zé)任是做好每一件工作的前提條件。

        紀律是敬業(yè)的基礎(chǔ),就如書上所說:“一個團結(jié)協(xié)作、富有戰(zhàn)斗力和進取心的團隊,必定是一個有紀律的團隊。同樣,一個積極主動、忠誠敬業(yè)的員工,也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工??梢哉f,紀律,永遠是忠誠、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團隊精神的基礎(chǔ)。對企業(yè)而言,沒有紀律,便沒有了一切。”不管在什么樣的職位和崗位上都有我們必須嚴格遵守的崗位職責(zé)和工作紀律,紀律是一個團隊戰(zhàn)斗力的重要因素,是發(fā)揮人潛能的基本保障,是愛崗敬業(yè)的基礎(chǔ),是有效執(zhí)行的根本保證。

        我覺得執(zhí)行與服從是行動的第一步,在工作中沒有任何借口的執(zhí)行與服從才能更好地完成工作中的任務(wù)。執(zhí)行與服從應(yīng)該是無條件的,它是一種社會秩序的建立與道德觀念的展現(xiàn)。在工作中一旦做了什么決定,我們都要堅決地服從,沒有任何借口地去執(zhí)行這個決定,只有不找借口地服從并執(zhí)行,才是一個好員工的體現(xiàn)。

        讓我感受最深的是第二章的第六節(jié)“記住,這是你的工作!”書上寫著這樣的幾句話:“既然你選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責(zé)罵,那也是這個工作的一部分?!笨晌覀冇袝r在工作中遇到困難的時候總是推三阻四,總是報怨,找種種借口為自己開脫,都沒認真地去找出問題去解決,只知道在那里不停地報怨。我們必須改掉這樣的思想,而最好的救治良藥就是端正自己的坐姿,然后大聲而堅定地告訴自己:記住,這是你的工作!

        在今后的生活和工作中我要秉承“沒有任何借口”的理念和價值觀,深刻理解其精神實質(zhì),誠心誠意地執(zhí)行這一理念和價值觀,沒有任何借口地完成工作任務(wù),肩負起自己的責(zé)任,作一個準時、守紀、嚴格、正直、堅毅、不找任何借口的職工。

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