親和的氣息練就交際明星

想要在人際交往中擁有明星一樣的氣場力，想要成為交際明星，你首先要有親和力。一位明星要得到大眾的喜愛，一定會時不時地流露出親和力，如果只是一味地冷傲孤僻，相信一定沒有多少人會喜歡他。而作為一無所有的平常人，我們更需要利用親和力為自己拉來更多的朋友。

親和力就是一種力量，是個人修養(yǎng)的一部分，自然也是氣場力的一部分，而親和力對于人際氣場力的打造，擁有無與倫比的作用。如果你現(xiàn)在在別人眼中是個有親和力的人，相信你一定有很多朋友；如果不是，那么請趕快行動起來，打造自己的親和力。

親和的力量

親和力是一種使他人愿意和你接觸、親近的力量，最早是屬于化學(xué)領(lǐng)域的一個概念，特指一種原子與另外一種原子之間的關(guān)聯(lián)特性。但是，當(dāng)親和力這個名詞應(yīng)用于人際關(guān)系的時候，更具有形象性，某人對另外一人具有的友好表示，就是一種親和力。

親和力的狹義概念是指一個人或一個組織在所在群體心目中的親近感，而其廣義概念則是指一個人或一個組織能夠?qū)λ谌后w施加的影響力。所以，你的親和力有多大的力量，就決定了你的影響范圍，這顯然也是一種氣場力。

親和力源于人們彼此之間的認(rèn)同和尊重，從氣場角度來說，親和力所表達的不是人與人之間的物理距離的遠近，而是內(nèi)心力量的映照和投射，是在心靈上的通達與投合，是一種基于平等待人的相互利益轉(zhuǎn)換的基礎(chǔ)。真正的親和力一定是以善良和關(guān)愛為基礎(chǔ)，以寬廣的胸襟接納他人，是一種發(fā)自內(nèi)心的特殊稟賦和素養(yǎng)。

力在則聚，力亡則散，親和力就是這樣的一種力，能夠使擁有這種力的人站在一起，友好團結(jié)，有一種合作的意識和趨向意識。只有這樣，彼此之間才有可能共事，才有可能一同解決問題，或者是謀取雙方共有的發(fā)展。

很早的時候，國外的一些企業(yè)就已經(jīng)十分注重領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的親和力了。比如日本著名的企業(yè)家松下幸之助，他就十分重視打造自己的親和力，尤其是對待員工。見到員工，他都會笑瞇瞇地問好，說聲“辛苦您了”，有時候還會親自為員工泡茶。即使員工心有怨氣，或者是員工做錯了事情，他也會盡量克制怒火，改用溫和的語氣勸慰。如果他剛剛因為員工的重大失誤打罵了員工一頓，過一會兒定會去表示歉意，甚至?xí)o員工的家屬打電話，傳達安慰。

老板對待員工員要有親和力，那是因為老板需要員工為他好好工作，而員工對待顧客有親和力，才能使企業(yè)不斷發(fā)展。很多企業(yè)，尤其是服務(wù)行業(yè)，把親和力作為從業(yè)人員必備的素質(zhì)，對員工進行專項培訓(xùn)。借助良好的親和力拉近企業(yè)與員工、員工與客戶之間的心理距離，從而產(chǎn)生最大化的管理效能和經(jīng)濟效益，這正是企業(yè)的最終目的。

即使在日常生活中，我們也不可否認(rèn)，一個具有親和力的人會召來更多人的欣賞和喜愛。這樣的人每天都保持自信樂觀向上的心情，和善地對待身邊的人，不管是熟悉的還是陌生的。這種力量會產(chǎn)生難以言妙的感情，使人與人之間架起溝通的橋梁，從而產(chǎn)生信任，這樣就能更好地合作共事。

打造你的親和力

親和力盡管在本質(zhì)上有一定先天性的因素，但更多的是需要人后天的的訓(xùn)練和培養(yǎng)，是一個人綜合氣質(zhì)的展現(xiàn)。在日常工作中，要有意識地培養(yǎng)自己的親和力，這種力量是由內(nèi)而外散發(fā)出來的。

比如說外表裝扮的大方，和善溫柔的氣質(zhì)，都能給人舒適的感覺。如果你的臉上掛著微笑，而且笑得真實自然，那么沒有人能拒絕這樣的力量。注意說話的語速，要有邏輯思維，要慢條斯理，但也要有熱情包含其中。保持平靜良好的心態(tài)，即使遇到令人生氣的事情，也能在自我克制中保持優(yōu)雅的親和力，從而使他人更加敬佩你。

想要擁有親和力，就要先深刻地認(rèn)識自我，這樣才有可能改造自己的不足。比如做事太沖動，說話速度太快，刀子嘴豆腐心，甚至還有許多人際交往上的陰影，都會阻礙親和力的展現(xiàn)。如果能了解到自身的不足，那么就會很容易改正，打造親和力。同時，如果知道自己外表看起來十分和藹可親，聲音溫柔，那么就要多發(fā)揮這種長處。

在了解自己之后，就要學(xué)會了解并理解他人，不斷地進行人際交流實踐。這是加強人際親和能力的重要過程，因為你不但可以在他人身上看到自己，更能掌握別人的性格特點，有針對性地展示親和力。就好像有的小朋友喜歡溫柔的阿姨，有的小朋友就喜歡嘻嘻哈哈的大哥哥一樣，只有掌握了對方的特點，才能使親和力使用得恰到好處。尤其是那些從事銷售、服務(wù)行業(yè)的人，更要具備這種能力，因為你所面對的客戶是各種各樣的人，單一的親和力并不能為你增添太多的光彩。

為了保持親和力，就有必要排除任何煩躁的情緒。每個人都面對著生活中的壓力，出現(xiàn)煩躁郁悶的情況很正常。但是，一個真正擁有親和力的人，是不會將自己的煩躁情緒暴露在外人面前的。即使他們在家中會煩悶地抱著枕頭一陣狂捶，但是走出門去時，他們就會收斂起煩躁，將溫柔親和的一面展示出來。只有做到這樣，才能避免人際關(guān)系上的麻煩。因為，別人和你交往是因為和你相處得很愉快，這就是親和力的本質(zhì)作用。

人的能力有智商和情商之分，親和力是一種情商，因而也有先天的作用在其中。有些人不需要刻意打造，就能流露出一股熱情，讓人們喜歡他。當(dāng)然，后天的打造是無可厚非的，但是，千萬不要把親和力打造成一種做作的表演。真實的親和力是一種發(fā)自內(nèi)心的特殊秉賦和素養(yǎng)，如果你修煉得不夠，就有造作的嫌疑，到時候不但不能引來人們的關(guān)注，反而會被人唾棄。