關于在青島市開展技術創(chuàng)新方法（TRIZ理論）推廣應用工作的建議

一、 TRIZ理論簡介

TRIZ理論，意譯為“發(fā)明問題解決理論”，英文音譯為Teoriya Resheniya Izobreatatelskikh Zadatch，縮寫為TRIZ。它是由蘇聯(lián)發(fā)明大師根里奇·阿奇舒勒（1926—1998）為首的專家團隊于20世紀40年代創(chuàng)立的。阿奇舒勒團隊最初從20萬份專利中篩選出符合要求的4萬份作為各種發(fā)明問題的最有效的解，并從中抽象出了TRIZ解決發(fā)明問題的基本方法，這些方法可以普遍適用于新出現(xiàn)的發(fā)明問題，幫助人們獲得這些發(fā)明最有效的解。后來，通過對超過250萬項出色的專利進行研究，充實了TRIZ的理論和方法體系，如最終理想解、技術系統(tǒng)進化法則、40條發(fā)明原理、沖突矩陣、物質—場分析、76個標準解、科學效應、ARIZ算法等。TRIZ的來源和主要內容參見圖1。

圖1　TRIZ的來源和主要內容

蘇聯(lián)解體以后，隨著TRIZ專家移居歐美，TRIZ理論開始走向世界。1993年，TRIZ理論正式進入美國。1999年，美國阿奇舒勒研究院成立。2000年歐洲TRIZ協(xié)會成立。1997年，日本正式引入TRIZ，東京大學成立了TRIZ研究團體。1997年，韓國開始引入TRIZ；2003年，三星TRIZ協(xié)會成立，并在公司內部及韓國進行TRIZ推廣。

TRIZ理論在歐美和亞洲的推廣及應用實踐證明，企業(yè)應用TRIZ理論進行技術創(chuàng)新，能夠提高60%～70%的新產品開發(fā)效率，增加80%～100%的專利數(shù)量并提高專利質量，縮短50%的產品上市時間，從而達到提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力和取得市場競爭優(yōu)勢的目的。

二、國外TRIZ理論應用情況

（一）應用TRIZ理論大幅提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力

三星集團于1997年首度引入TRIZ，此后多年，三星集團持續(xù)推動TRIZ理論在企業(yè)內的應用，并取得了豐碩的創(chuàng)新成果。2003年，三星集團利用TRIZ指導研發(fā)貢獻達15億美元，取得1600項專利，當年在美國專利數(shù)量排名第五位。2012年在美國申請的專利數(shù)量已排名第二位。

（二）應用TRIZ理論降低企業(yè)研發(fā)費用

英特爾通過在公司所有部門推廣應用TRIZ，鼓勵員工參加TRIZ國際認證，為研發(fā)團隊節(jié)省了研發(fā)時間、節(jié)約了研發(fā)費用；福特汽車通過運用TRIZ提出了解決推力軸承在大負荷時出現(xiàn)偏移問題的28個解決方案，每年新創(chuàng)造的效益估計在1億美元以上；波音公司在2001年利用TRIZ理論成功解決加油機研發(fā)技術難題，節(jié)約了大量的研發(fā)費用，并在競爭中擊敗空中客車公司，贏得15億美元的訂單。

（三）通過推廣TRIZ理論促進高科技產業(yè)快速發(fā)展

通過政府力量在一個國家推廣和應用TRIZ理論可以在短時期內促進區(qū)域科技產業(yè)的崛起，最明顯的例子就是以色列。在20世紀70年代，以色列開始注重TRIZ的研究，在系統(tǒng)研究TRIZ的基礎上，以色列科學家提出了“系統(tǒng)性發(fā)明思維理論（SIT）”，并在實踐中對其不斷驗證和完善，向以色列各行業(yè)推廣和應用，成為促進以色列高科技產業(yè)快速崛起的關鍵因素之一。

三、中國TRIZ理論引入和應用推廣現(xiàn)狀

1985年，TRIZ理論第一次引入中國。經過10多年的發(fā)展，國內TRIZ理論相關研究和應用推廣體系已經初步建立，并取得了一定的成效。自2007年以來，科技部相繼批準黑龍江、四川、江蘇等12個省市，北京鋼鐵研究總院、中國煤炭科學研究院等4家科研機構，海爾集團、大唐集團兩家大型企業(yè)為國家技術創(chuàng)新方法試點單位，并由科技部門牽頭采取了一些推廣和應用TRIZ理論的重要措施:

（1）以政府為主導，建立組織，推動試點工作啟動。成立工作領導小組；成立專家咨詢委員會；成立創(chuàng)新方法研究會；確定工作依托單位。

（2）面向企業(yè)，開展試點和示范工作。依托當?shù)乜蒲性核?，建立培訓基地；面向全市科技企業(yè)的研發(fā)人員開展定期的集中專業(yè)培訓；開展技術創(chuàng)新推廣企業(yè)和高校試點。

（3）以項目支持的方式，保證推廣及應用工作順利進行。各試點省市均以科技部專項的形式，通過爭取專項資金保證推廣和應用工作的順利開展。

（4）建設信息平臺，共享技術創(chuàng)新理論推廣及應用中的相關信息。開通技術創(chuàng)新方法工作專題網(wǎng)站，及時發(fā)布推廣及應用工作的動態(tài)和進展。

四、在青島市開展TRIZ理論推廣及應用工作的建議

（一）青島市TRIZ理論引入和應用現(xiàn)狀

2003年以來，青島大學、中國海洋大學等高校學者開始關注TRIZ理論研究，并相繼發(fā)表了一些論文。在企業(yè)層面，TRIZ理論方法只在青島市個別大型企業(yè)得以應用，如海爾2008年被科技部確定為國家首批技術創(chuàng)新方法試點企業(yè)，2012年被確定為創(chuàng)新方法國家級標桿備選企業(yè)。在政府層面除舉辦一些零星、分散的創(chuàng)新方法專題培訓活動外，尚未開展全面系統(tǒng)的推廣和應用普及工作。

（二）青島市TRIZ理論推廣及應用工作中存在的問題

（1）推廣機制缺乏組織保障。青島市的技術創(chuàng)新方法尚停留在以個別企業(yè)的技術創(chuàng)新需求為主要驅動的應用模式上，缺乏面向全市科技型企業(yè)推廣技術創(chuàng)新方法的有效機制和組織保障。

（2）青島市企業(yè)對TRIZ理論的重要性缺乏認識。青島市多數(shù)高新技術企業(yè)尚未認識到技術創(chuàng)新方法對于企業(yè)創(chuàng)新的重要意義，缺乏學習和應用的吸引力和動力，開展推廣活動存在一定的難度。

（3）缺乏專業(yè)從事TRIZ理論咨詢、技術培訓、應用等專業(yè)機構。青島市相關機構舉辦的為數(shù)不多的TRIZ培訓活動，均是以聘請外地專業(yè)培訓機構和培訓師的形式組織實施。

（三）加強青島市TRIZ理論推廣及應用工作的建議

（1）積極爭取青島市成為國家首個技術創(chuàng)新方法試點城市。目前由科技部批準的技術創(chuàng)新方法試點工作僅限于省級區(qū)域，對于技術創(chuàng)新方法試點城市工作尚處于探索階段。青島市應率先做好技術創(chuàng)新方法推廣和應用的基礎性工作，以海爾成為技術創(chuàng)新方法國家級標桿備選企業(yè)為契機，開展系統(tǒng)的技術創(chuàng)新方法推廣和應用工作。

（2）由市科技局牽頭，成立由教育局、財政局、發(fā)改委和科協(xié)等部門領導組成的創(chuàng)新方法工作領導小組，建立聯(lián)席工作會議制度，負責統(tǒng)一協(xié)調、部署青島市創(chuàng)新方法推廣和應用工作，為創(chuàng)新方法工作的順利開展奠定組織基礎。

（3）加強技術創(chuàng)新方法應用和推廣載體建設。以市科技信息研究所、青島大學、海爾集團等單位為依托，建立青島市技術創(chuàng)新方法培訓基地和推廣應用平臺；鼓勵駐青高校開設TRIZ理論相關課程，完善技術創(chuàng)新方法的基礎教育體系。

（4）加強普及培訓，全方位培養(yǎng)創(chuàng)新方法應用人才。依托市科學信息研究所、海爾集團和青島大學等單位，成立創(chuàng)新方法推廣應用研究中心，培養(yǎng)創(chuàng)新方法師資團隊和服務團隊，為創(chuàng)新方法推廣應用工作提供全面服務；面向全市科技人員開展技術創(chuàng)新方法TRIZ理論重大意義的宣傳工作，提升全社會對技術創(chuàng)新方法的認可程度；加大引進國內外知名TRIZ咨詢和培訓機構力度，完善青島市科技創(chuàng)新方法培訓體系。

（5）開展青島市技術創(chuàng)新方法試點企業(yè)、示范企業(yè)以及標桿企業(yè)的認定和管理工作；建立青島市創(chuàng)新工程師、創(chuàng)新培訓師的認證制度，鼓勵企業(yè)科研人員參加TRIZ培訓師認證，推動技術創(chuàng)新方法在企業(yè)內部的推廣和應用。

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編寫:宋福杰　房學祥

編審:譚思明　李漢清