2.忠誠(chéng)是一種職業(yè)生存方式

對(duì)于組織中的每個(gè)個(gè)體來(lái)說(shuō)，他們忠誠(chéng)的主體和目標(biāo)是一致的，因此就非常容易建立起彼此之間的信任。這也就是為什么在抗戰(zhàn)時(shí)期，一聲“同志”可以讓陌生人的手緊緊握在一起。

做一個(gè)可以信賴的人，那么你的一舉一動(dòng)都是誠(chéng)實(shí)可靠的，絲毫沒(méi)有見(jiàn)不得人的地方。對(duì)自己的工作積極主動(dòng)、盡心盡力，你會(huì)理所當(dāng)然地得到回報(bào)。

忠誠(chéng)的人才能在工作中盡力。所謂盡力就是竭盡才力和能力。你對(duì)公司的價(jià)值就在于你的才力和能力。公司支付給你薪水，而你卻不能有所貢獻(xiàn)，公司還會(huì)繼續(xù)支付薪水嗎？做好做壞是一回事，做與不做是另外一回事。盡力了，卻沒(méi)有實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，說(shuō)明你的能力可能不足，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此還是可以容忍的，但絕不會(huì)容忍你有能力而不去做。

不忠誠(chéng)的人，就會(huì)以一種玩世不恭的態(tài)度對(duì)待工作。在當(dāng)今這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的年代，謀求個(gè)人利益，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是天經(jīng)地義的事。但是，遺憾的是很多人沒(méi)有意識(shí)到個(gè)性解放、自我實(shí)現(xiàn)與忠誠(chéng)和敬業(yè)并不是對(duì)立的，而是相輔相成、缺一不可的。許多年輕人以玩世不恭的態(tài)度對(duì)待工作，他們頻繁跳槽，覺(jué)得自己工作是在出賣勞動(dòng)力：他們蔑視敬業(yè)精神，嘲諷忠誠(chéng)，將其視為領(lǐng)導(dǎo)盤剝、愚弄下屬的手段。

忠誠(chéng)的人都很盡責(zé)，就是指承擔(dān)自己的責(zé)任和義務(wù)。在前面已經(jīng)多次強(qiáng)調(diào)責(zé)任感與忠誠(chéng)間的聯(lián)系，這里就不再過(guò)多討論了。忠誠(chéng)，已經(jīng)越來(lái)越為企業(yè)所看重，成為了企業(yè)用人的基本標(biāo)準(zhǔn)。忠誠(chéng)不是用話表表決心、立下海誓山盟就能完全概括的，更多的應(yīng)該是一種責(zé)任感。忠誠(chéng)的目的是為了維護(hù)組織的倫理秩序，所以說(shuō)忠誠(chéng)是每個(gè)組織成員應(yīng)有的本分。

忠誠(chéng)的人很容易成功。一位成功學(xué)家說(shuō)：“如果你是忠誠(chéng)的，你就會(huì)成功。”忠誠(chéng)是一種美德，一個(gè)對(duì)公司忠誠(chéng)的人，實(shí)際上不是純粹忠于一個(gè)公司，而是忠于人類的幸福。健全的品格使你不會(huì)為自己的聲譽(yù)擔(dān)憂。正如托馬斯·杰斐遜所說(shuō)：成功之人就是敢做敢當(dāng)?shù)娜恕Ｈ绻阌芍缘叵嘈抛约旱钠犯?，確定自己是個(gè)誠(chéng)實(shí)可信、和善、謹(jǐn)慎的人，內(nèi)心就會(huì)產(chǎn)生出非凡的勇氣，而無(wú)懼他人對(duì)你的看法。

忠誠(chéng)還是一種職業(yè)生存方式。如果你選擇了為某一個(gè)人工作，那就真誠(chéng)地、負(fù)責(zé)地為他干吧；如果他付給你薪水、讓你得到溫飽，那就稱贊他、感激他、支持他。