休戚相關(guān)的
不要去找代價過高的隨從。所謂代價過高的隨從僅是那些消費錢財?shù)娜耍切^請屢求而不知厭的人也算在內(nèi)。一般的從者其所求于主人者,不應(yīng)當超出主人的善意相待,善言先容,以及保護安全,使不受欺凌。為主人者更不可喜歡那些好黨同伐異的從者,因為這些人之來歸并不是因為愛你,而是因為對于別人心懷不忿,所以,我們常見的大人物之間的那些誤會多半是由此而來的。同理,好夸張的從者,那些到處張揚主人的名聲的人,也是有很多的不利的。他們泄露機密,破壞事業(yè),并且有損于主人的美名,反使他失去一般人的歡心。還有一種也是很險惡的從者,這類人實際上是一種偵探,他們常常探詢主人家中的事務(wù)并且把這些事務(wù)泄露給別人。然而這種人往往很受寵幸,因為他們是很殷勤的,而且多半是愿意交換故事的。一位大人物如果有與他自己所從事的事業(yè)有相符的身份的從者(例如,一位曾經(jīng)戰(zhàn)事的人而有許多武人為其從者,這一類的事),那是向來被認為是合適的事,即在君主國中,也是不受什么猜忌的。只要不過于聲勢煊赫或過于得一般人民的愛戴就是了。但是那最高尚的一種隨從,就是因為主人被人認為是一個懂得如何使各種人都能進德展才的人因而隨從著的。然而,遇到在才德上并不出眾的人的時候,任用比較平凡的人是比任用比較有才的人好一點的。可是,說真話,在卑污的時代中,有才干的人是比有德之人較為有用的。在政治常務(wù)上,用人應(yīng)求其資格一般者,這是真的;因為,如有破格用人之舉,則被用的人不免囂張,而其余的人也會怨憤,因為他們覺得相同的資歷應(yīng)該得到相同的待遇。反之,在寵幸方面,則由不同的地位經(jīng)選擇而用人是可以的,因為這種辦法可使被用之人感恩更深,而其余的人更為殷勤,因為升遷的可能性全在是否得寵上。
對于任何人,在起初的時候不要過于重視,這是一種很妥當?shù)霓k法,因為如果一開始就對某人非常重視,則以后對他的待遇將難以為繼。只受一個人的“支配”(如我們通常所謂)是不安全的,因為這種情形表現(xiàn)出你的軟弱,而使丑聞惡名易于傳播;因為那些在主人面前不能諫諍或進言的人在主人背后將更樂于批評那些得寵的人,這樣一來,主人的榮譽也要受損失了。然而,受多人的影響是更壞的。因為這種情形使為主人者聽從最后的一個進言者的話,而自己毫無定見,多會變更。采納少數(shù)朋友的忠告永遠是明智的,因為旁觀者常比當局者看得清楚,而峽谷更可以顯高山。古人喜夸的那種友誼,世間是很少的,尤其在地位平等之人之間更少。世間所有的友誼都是在上位者與下屬之間的,因為這二者是榮辱與共、休戚相關(guān)的。
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