醫(yī)者的非語言溝通
教學目標
1.闡述非語言溝通的特點及在醫(yī)療實踐中的主要表現(xiàn)形式和作用;
2.說明儀表修飾、表情、目光的功用;
3.說出儀表修飾的基本原則,按照醫(yī)生儀表修飾的要求規(guī)范自身的儀表;
4.模仿正確的醫(yī)生姿勢動作,并在醫(yī)療工作中予以應(yīng)用鞏固;
5.敘述醫(yī)生在工作中怎樣正確控制表情和目光;
6.闡述醫(yī)療專業(yè)性體觸的意義及應(yīng)用;
7.應(yīng)用人際空間理論,指導(dǎo)醫(yī)療工作中的人際溝通;
8.能正確對不同患者的非語言信息進行觀察與釋解。
[案例資料]
某醫(yī)藥公司小李的口頭表達能力不錯,對公司產(chǎn)品的介紹也得體,人既樸實又勤快,性格很開朗,在業(yè)務(wù)人員中學歷又最高,領(lǐng)導(dǎo)對他抱有很大期望??晒ぷ靼肽甓嗔?,業(yè)績總上不去。問題出在哪兒呢?原來,發(fā)現(xiàn)他是個不拘小節(jié)不修邊幅的人,不管什么場合都是一身T恤裝,脖子上的衣領(lǐng)經(jīng)常是醬黑色,雙手拇指和示指喜歡留著長指甲,里面經(jīng)常藏著很多“東西”;有時候手上還記著電話號碼;他是北方人,喜歡吃大餅卷大蔥,吃完后,不知道去除異味的必要性;與人談話時喜歡湊到人跟前套近乎。有客戶反映小李說話太快,經(jīng)常沒聽懂或沒聽完客戶的意見就著急發(fā)表看法,說話時總愛看表,風風火火的,好像每天都忙忙碌碌的,少有停下來的時候。
[案例思考]
1.小李違反了非語言溝通中的哪些要求?
2.你若是小李的領(lǐng)導(dǎo),怎樣幫助小李改變形象?
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