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        開店初期人員分工

        時間:2023-08-25 百科知識 版權(quán)反饋
        【摘要】:活動背景要解決“開店初期如何分工?”這個問題,首先要明白哪個階段屬于“開店初期”;其次是了解網(wǎng)店的崗位工種;最后再根據(jù)這個時期店鋪的特點和具體類目情況進行人員分工。表1.5.2 網(wǎng)店崗位分工和職能表此外,根據(jù)店鋪的具體類目不同,可能還會設(shè)置有采購、質(zhì)檢、模特等職位。3.依據(jù)員工特點合理分工開店初期店鋪流量少,品牌知名度低,人員需求量較少。

        活動背景

        要解決“開店初期如何分工?”這個問題,首先要明白哪個階段屬于“開店初期”;其次是了解網(wǎng)店的崗位工種;最后再根據(jù)這個時期店鋪的特點和具體類目情況進行人員分工。

        活動實施

        1.明確店鋪所處階段劃分

        根據(jù)賣家信用等級或日訂單數(shù),我們可將店鋪劃分為3個階段,分別是幼年期、成長期和成熟期,如表1.5.1所示。開店初期通常是對應(yīng)店鋪幼年期。

        表1.5.1 店鋪階段

        2.合理設(shè)置網(wǎng)店崗位

        普通網(wǎng)店的崗位分工和職能安排可參考表1.5.2。

        表1.5.2 網(wǎng)店崗位分工和職能表

        此外,根據(jù)店鋪的具體類目不同,可能還會設(shè)置有采購、質(zhì)檢、模特等職位。

        3.依據(jù)員工特點合理分工

        開店初期店鋪流量少,品牌知名度低,人員需求量較少。以王明他們的“藍依時尚坊”為例,這個時期的店鋪需要配備的是1名較為成熟的店長和1~2名客服,美工設(shè)計的工作可以自己完成,在完成不了的情況下可以部分外包。

        “藍依時尚坊”團隊中,王明是相對穩(wěn)重成熟的,思維敏捷,且有一定工作經(jīng)驗,熟悉淘寶整個運營流程。李明是典型的“技術(shù)猿”,拍照、美工、店鋪裝修等,樣樣精通。張珊珊是長相甜美,在學校是“女神”級別的人物,新潮時尚會打扮,雖平時愛玩愛鬧,但真正工作起來責任心還是挺強的,語言表達能力強,是個交際高手。根據(jù)這3人的特點,可以進行如下分工,如表1.5.3所示。

        表1.5.3 “藍依時尚坊”具體工作職能安排

        知識窗

        幼年期是一個淘寶店鋪的基礎(chǔ)時期,這個時期需要好的設(shè)計師進行店鋪的裝修和產(chǎn)品照片的制作。所謂酒香也怕巷子深,網(wǎng)店的展現(xiàn)與實體店鋪不同,沒有店鋪的整體布局以及相關(guān)產(chǎn)品精美圖片的拍攝是無法抓住用戶的眼球的。如果在這個時期店里沒有優(yōu)秀的美工設(shè)計人員,那么,也可以考慮將店鋪的美工工作外包給專業(yè)的設(shè)計公司。

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