如何應(yīng)對經(jīng)濟合同糾紛
在合同的實際履行中,不可避免地會發(fā)生一些矛盾、糾紛,這不但關(guān)系到合同當(dāng)事人雙方切身的經(jīng)濟利益,還關(guān)系到合同能否繼續(xù)執(zhí)行的問題。所以,矛盾糾紛一旦出現(xiàn),必須及時、合理地加以解決。
當(dāng)糾紛出現(xiàn)后,一般人都會想到上法院打官司。打官司是一條解決問題的途徑,但是如果有其他途徑,可以暫時不打官司。因為有些商人生意正紅火,需專心致志地繼續(xù)干,對對方做出合理讓步,可使雙方相互諒解、協(xié)調(diào),而后解決矛盾。而法院解決十分正規(guī),要求你必須具備各種合乎法律的手續(xù),費時、費力、費錢財。
合同雙方做出一些適當(dāng)?shù)淖尣?,是協(xié)調(diào)方法之一。有時,雙方本來關(guān)系就很密切,或者對方在商業(yè)場上有地位,如對方是某種緊俏大類商品的大貨主,或是本公司產(chǎn)品長期的購貨單位,對于這種情況就該采取讓步的策略,適當(dāng)妥協(xié),犧牲眼前利益以保持長遠的利益,否則會因小失大。
例如,某市王某向劉某租酒店經(jīng)營,月租金1200元,第一個月營業(yè)額高達60000元,店主眼紅,提出合同協(xié)議時考慮不周,租金收得太低,要求重新協(xié)議租金。此時,對于劉某來說一般情況下可不予理會,但若關(guān)系太僵會影響客源或房東可能搗亂等,則應(yīng)該考慮采取某些措施來應(yīng)付這種情況。如房東提出的要求合理、合情,可做出適當(dāng)讓步,并繼續(xù)合作;若房東提出的要求太高,則可考慮打官司并另擇其他處營業(yè)。
我國經(jīng)濟合同糾紛的處理大多數(shù)都是由調(diào)解和仲裁解決的。
(1)調(diào)解。調(diào)解指的是通過第三方的努力來幫助合同當(dāng)事人各方消除糾紛。它與仲裁不同的是:調(diào)解不能強制當(dāng)事人接受解決辦法,它只能通過建議、方案或利用其威信促使當(dāng)事人接受某種解決辦法。
要進行調(diào)解首先要有調(diào)解人。調(diào)解人既可以是一個組織,如企業(yè)的主管單位或上級單位、工商行政管理部門等,也可以是一個組織中的成員,如法院的工作人員、上級主管部門的負責(zé)人、企業(yè)的經(jīng)理人員等。
調(diào)解人常用的調(diào)解辦法有,通過傾聽各方的意見,了解有關(guān)情況,收集有關(guān)資料,并進行客觀分析,提出一個公正可行的解決方案。在一般情況下,由于調(diào)解人站在中立的立場上,不帶有偏見和感情色彩,提出對雙方都有利的處理辦法,往往能夠為糾紛的雙方所接受。當(dāng)然,調(diào)解人的威望也是一個重要的方面,調(diào)解人的威望越高,越能取得雙方的信任,則調(diào)解的效果越好。
值得注意的是,如果調(diào)解人以組織的形式出面,則調(diào)解的形式有所不同。由合同糾紛雙方提出申請,由工商行政管理局出面調(diào)解叫行政調(diào)解。雙方一旦達成協(xié)議,當(dāng)事人都應(yīng)當(dāng)履行。如果糾紛當(dāng)事人一方或雙方向法院提出申請,要求法院依法裁決,在裁決之前,法院的調(diào)解屬于司法調(diào)解。如果調(diào)解有效,達成協(xié)議,就具有法律約束力,雙方應(yīng)堅持履行。否則,法院可強制執(zhí)行。
(2)仲裁。一旦調(diào)解失敗,就可以考慮申請仲裁。這指的是發(fā)生糾紛的各方自愿將有關(guān)爭議交給仲裁部門,從而使仲裁部門做出具有一定約束力的裁決。仲裁具有法律強制性,它是通過強制各方執(zhí)行仲裁決定來解決合同糾紛的。
申請仲裁者要想進行仲裁審理,首先要提供仲裁申請書,如談判或合同雙方當(dāng)事人的名稱、地址、法定代表人的姓名、職務(wù)、申請仲裁的事由和要求等。在涉外仲裁申請書中還要寫明選定的仲裁員姓名或委托仲裁機構(gòu)代為指定的內(nèi)容。
進行仲裁審理有兩種方式:一種是口頭審理,由仲裁機關(guān)通知雙方當(dāng)事人,在規(guī)定開庭的日期出庭,以口頭答辯的方式,接受仲裁庭的審理。另一種是書面審理,即由仲裁庭根據(jù)雙方當(dāng)事人、專家提供的書面材料,對爭議案件進行審理,不要求雙方當(dāng)事人出庭做口頭答辯。
裁決是仲裁程序的最后階段,它指的是仲裁庭對爭議案件做出的決定。對于仲裁決定,涉外的是一次終局仲裁,所以仲裁機關(guān)做出的仲裁決定立即發(fā)生法律效力,當(dāng)事人應(yīng)在規(guī)定期限自動履行裁決,雙方都不得向法院或其他機關(guān)提出變更的要求。否則,法院將依法強制執(zhí)行。國內(nèi)合同糾紛的仲裁,當(dāng)事人一方不服時,可于收到仲裁決定之日起15日內(nèi)向法院起訴,否則裁決即生效。通過法律仲裁機構(gòu)仲裁解決,是協(xié)調(diào)的好辦法。一般來說,大單位在發(fā)生糾紛時都通過這種途徑解決。
經(jīng)濟合同糾紛是指當(dāng)事人雙方在依法簽訂經(jīng)濟合同之后,履行義務(wù)的過程中所產(chǎn)生的意見分歧或爭議。經(jīng)濟合同一旦發(fā)生糾紛,當(dāng)事人首先應(yīng)及時協(xié)商解決,雙方要本著相互諒解、實事求是的原則,尋求都能接受的自我解決辦法。如果雙方當(dāng)事人隸屬同一個主管部門,也可請求上級主管部門調(diào)解解決。如果通過協(xié)商調(diào)解不能解決爭議或者當(dāng)事人不愿意通過協(xié)商、調(diào)解解決的,那么當(dāng)事人任何一方均可按照書面的仲裁協(xié)議,向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁;沒有書面仲裁協(xié)議的,則可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
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